Senin, 13 Maret 2023; Pusat Pelatihan dan Pengembangan dan Kajian Manajemen Pemerintahan melaksanakan Upacara Pembukaan Pelatihan Kepemimpinan Nasional Tingkat II Angkatan VII di Auditorium Sultan Hasanuddin. Tujuan dari Pelatihan Kepemimpinan Nasional adalah mengembangkan kompetensi kepemimpinan strategis peserta yang merupakan kompetensi manajerial pada Jabatan Tinggi Pratama yang akan berperan dalam melaksanakan tugas dan fungsi kepemerintahan di Instansinya masing-masing.
Pelatihan Kepemimpinan Nasional Tingkat II Angkatan VII berjumlah 60 orang peserta yang berasal dari 2 Instansi Lembaga Pemerintah Non Kementerian berjumlah 6 orang, dan 19 Pemerintah Daerah Provinsi/Kota/Kabupaten berjumlah 54 orang. Tema PKN Tk.II Angkatan VII yang diusung adalah Penguatan Sumber Daya Manusia Indonsia Dalam Mendukung Daya Saing Nasional. Kurikulum pembelajaran dalam Pelatihan Kepemimpinan Nasional Tk.II dikelompokkan dalam 3 kelompok Mata Pelatihan: 1. Kelompok Mata Pelatihan Inti; 2. Kelompok Mata Pelatihan Dasar, dan; 3. Kelompok Mata Pelatihan Pilihan. Metode Pembelajaran PKN Tk.II Angkatan VII dengan Metode Blended Learning yang memadukan jalur pelatihan klasikal dan non klasikal, namun tetap mengedepankan pendekatan experiential learning.
Kepala Puslatbang KMP, Dr. Andi Taufik, M.Si mengucapkan selamat mengikuti pelatihan kepada peserta dan menghimbau untuk selalu menerapkan protokol kesehatan pencegahan penularan Covid-19. Beliau juga mendoakan semua peserta senantiasa dalam keadaan sehat dan bahagia sehingga dapat mengikuti seluruh rangkaian proses pembelajaran hingga akhir dan mampu mencapai prestasi terbaik.
Dalam sambutan Gubernur Sulawesi Selatan yang diwakili oleh Asisten III Bidang Administrasi, Dr. H. Tautoto Tanaranggina, M.Si. mengatakan Pemerintah Daerah Sulawesi Selatan menyambut baik Pelatihan Kepemimpinan Nasional ini, dimana kebutuhan Pemerintah akan munculnya sosok-sosok pemimpin strategis akan membawa perubahan. Pelatihan Kepemimpinan Nasional juga dirancang sedemikian rupa sehingga nantinya mampu melahirkan pemimpin yang dapat memobilisasi seluruh potensi pemerintah dan masyarakat guna meningkatkan daya saing Bangsa dan percepatan pembangunan nasional yang adil dan merata.
PKN Tk.II Angkatan VII dibuka secara resmi oleh Kepala Lembaga Administrasi Negara, Dr. Adi Suryanto, M.Si. Dalam sambutannya beliau mengatakan bahwa dengan situasi yang berubah, serba rumit dan semakin kompleks maka diperlukan memiliki perspektif perubahan. Pemimpin Perubahan adalah orang yang dipilih atau terpilih memimpin perubahan dengan didukung oleh team perubahan. Jadi tidak ada namanya perubahan yang dilakukan seorang diri harus ada tim efektif. Pemimpin diakui sebagai pemimpin kalau ada follower/pengikut.
